photo Assistant / Assistante de service formation

Assistant / Assistante de service formation

Emploi

Flers, 61, Orne, Normandie

RESPONSABILITÉS : •  Mission Générale : Après repérage et analyse des besoins individuels et collectifs en formation, mettre en oeuvre et évaluer les résultats, l'efficacité de la politique de formation élaborée en cohérence avec les orientations du projet d'établissement et la politique des ressources humaines.  Missions Permanentes : • Conseil aux décideurs concernant les choix, les projets, les activités du domaine d'activité • Elaboration, mise en oeuvre et suivi des plans de formation des personnels non médicaux - Elaborer la politique de formation en accord avec la Direction - Etablir le budget prévisionnel - Préparation et participation active à la commission de formation • Présentation du plan de formation en CSE - Création des dossiers (inscriptions, ordres de missions, etc) • Elaboration, gestion administrative et suivi des budgets de la formation • Achat de prestations : actions de formation (Mise en concurrence des organismes et participation aux appels d'offres) • Information, conseil et orientation auprès des agents en matière de formation, de parcours professionnel et de développement professionnel continu (Accompagnement sur les dispositifs individuels[...]

photo Responsable de laboratoire d'analyse industrielle

Responsable de laboratoire d'analyse industrielle

Emploi Chimie - Parachimie

Chalon-sur-Saône, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Missions & Responsabilités Rattaché/e au Directeur Général de l'entreprise, le/la Responsable Laboratoires supervise l'activité des 3 laboratoires de l'entreprise (Contrôle Qualité, R&D, Microbiologie). En lien avec les différents services de l'entreprise, il/elle est plus particulièrement chargé/e de : - Encadrer le personnel (5 salariés + apprenti) des laboratoires et services concernés, - Gérer les budgets et les investissements des laboratoires concernés, - Définir les plans d'échantillonnage et les plans de contrôle, - Enregistrer et proposer les demandes d'études de développement, participer à l'élaboration et suivre leur réalisation, - Superviser le développement et la validation des méthodes analytiques, - Assurer la bonne utilisation et le maintien de la conformité des équipements dans son périmètre, - Gestion des projets produits (conception et développement) Profil & Compétences Formation initiale et expérience professionnelle : - Formation ingénieur en Chimie. - Expérience significative d'au moins 5 ans dans un poste similaire en secteur industriel Compétences métiers indispensables / Savoir-faire : - Connaissance des logiciels tels que SAP, - Maitrise[...]

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Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi Hôpitaux - Médecine

Bailleul, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Vos missions La direction des ressources humaines (DRH) regroupe 13 professionnels engagés auprès de 1 000 professionnels soignants, administratifs, techniques et logistiques du Pôle Santé Sarthe et Loir. La DRH accompagne les parcours professionnels ainsi que les projets de l'établissement, lui-même engagé dans une direction commune avec le Centre Hospitalier du Mans. Le PSSL s'inscrit dans une réorganisation de l'offre de soins pour répondre au mieux aux besoins du territoire aussi le secteur de la direction des ressources humaines a un fort enjeu d'accompagnement des personnels et un enjeu social dans les projets médico-soignants associés. Le projet de la DRH pour l'année à venir est le décloisonnement des services, un renforcement des rôles de chacun et un travail sur l'uniformisation et l'actualisation de l'ensemble des process RH. De nombreux projets sont initiés autour de l'actualisation du portail agent, la dématérialisation des bulletins de paie, l'amélioration qualitative de nos process de recrutement, de suivis des postes, d'accompagnement des parcours complexes et développement des compétences grâce à un plan de formation adapté aux activités du PSSL, au[...]

photo Inspecteur / Inspectrice de conformité en électricité

Inspecteur / Inspectrice de conformité en électricité

Emploi

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Développer vos compétences au sein d'une équipe humaine et dynamique, contribuer à des missions passionnantes permettant de prévenir et de maîtriser les risques, ça vous tente ? Apave recherche un(e) Technicien(ne) Formateur(trice) Electricité Au sein de l'Agence de Belfort, l'équipe technique managée par le responsable d'unité, assure un rôle majeur : permettre à nos clients d'exercer leur métier en toute sécurité et contribuer ainsi au développement du Groupe Apave au coeur des territoires. Concrètement, en quoi va consister votre quotidien ? Après votre parcours d'intégration, vous serez amené(e) à réaliser les missions suivantes : Vous animez des sessions de formations dans votre domaine: Vous animez des sessions de formation dans le domaine électrique : BT/HT, habilitation, conception et maintenance d'installations électriques,... Vous intervenez dans nos centres de formation Apave comme chez nos clients. Vous veillez à la satisfaction des stagiaires et à remonter les informations « terrain ». En parallèle, des missions d'inspection réglementaire chez nos clients : Vous évaluez la conformité et/ou le maintien en état de conformité des installations, des équipements[...]

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Responsable de la gestion des Ressources Humaines

Emploi Electricité

Ouangani, 97, Mayotte, -1

AMITAF SARL recrute un(e) Chargé(e) des Ressources Humaines expérimenté(e), rigoureux(se) et polyvalent(e), en vue de renforcer la gestion et le développement de son capital humain. Au sein de l'entreprise, vous serez un acteur clé dans la structuration, la mise en œuvre et l'optimisation des politiques et processus RH, tout en assurant un rôle d'interface entre la direction, les managers et les collaborateurs. Vos principales missions : - Assurer la gestion administrative du personnel - Piloter les processus de recrutement et d'intégration - Suivre le développement des compétences et la formation - Veiller au respect du droit du travail et des procédures internes - Contribuer à la qualité du climat social à la communication interne - Participer au dialogue social avec les différentes parties prenantes - Participer à l'élaboration et à la mise à jour du DUERP - Contribuer à la politique de prévention des risques professionnels - Participer à l'amélioration continue des pratiques RH Compétences opérationnelles requises : - Maîtrise des outils bureautiques et des logiciels RH - Bonne connaissance du droit du travail - Capacité à gérer l'administration du personnel - Maîtrise[...]

photo Saperli'poètes - L’effet Barnum

Saperli'poètes - L’effet Barnum

Spectacle

Mussy-sous-Dun 71170

Le 17/05/2026

Spectacle donné dans le cadre de la 11ème édition du festival Saperli'poètes. L’effet Barnum par la Compagnie pièces et mains d’œuvre. En une heure chrono, Stéphane et Karine promettent bonheur et sérénité à grand renfort de recettes miracles et de bienveillance affichée. L’Effet Barnum dynamite avec jubilation l’industrie du bien-être, ses slogans et ses techniques toutes faites. Entre yoga du rire, spiritualité low-cost et démagogie assumée, le spectacle flirte volontairement avec le malaise. Une satire mordante où l’on rit autant qu’on doute de nos certitudes. Une séance de développement personnel comme vous n’en avez jamais vécu ! Enfin terminons l’édition du festival avec le trio CraiC à 18h CraiC ! , c’est trois musiciens issus d’horizons différents qui partagent tout ce qu’ils ont glané sur leur chemin, de l’Irlande à l’Amérique Latine en passant par la Scandinavie sans oublier les belles mélodies du trad français. C’est donc un répertoire varié, tantôt festif ou rêveur, qui se prête autant à l’écoute qu’à la danse. [En Irlande, le craic (prononcez krak !) c’est la convivialité, la musique, la danse, le partage, les bons moments passés ensemble.] « Krak ta joie[...]

photo Saperli'poètes - L’effet Barnum

Saperli'poètes - L’effet Barnum

Lecture - Conte - Poésie, Balades, Atelier

Mussy-sous-Dun 71170

Le 17/05/2026

Spectacle donné dans le cadre de la 11ème édition du festival Saperli'poètes. L’effet Barnum par la Compagnie pièces et mains d’œuvre. En une heure chrono, Stéphane et Karine promettent bonheur et sérénité à grand renfort de recettes miracles et de bienveillance affichée. L’Effet Barnum dynamite avec jubilation l’industrie du bien-être, ses slogans et ses techniques toutes faites. Entre yoga du rire, spiritualité low-cost et démagogie assumée, le spectacle flirte volontairement avec le malaise. Une satire mordante où l’on rit autant qu’on doute de nos certitudes. Une séance de développement personnel comme vous n’en avez jamais vécu ! Enfin terminons l’édition du festival avec le trio CraiC à 18h CraiC ! , c’est trois musiciens issus d’horizons différents qui partagent tout ce qu’ils ont glané sur leur chemin, de l’Irlande à l’Amérique Latine en passant par la Scandinavie sans oublier les belles mélodies du trad français. C’est donc un répertoire varié, tantôt festif ou rêveur, qui se prête autant à l’écoute qu’à la danse. [En Irlande, le craic (prononcez krak !) c’est la convivialité, la musique, la danse, le partage, les bons moments passés ensemble.] « Krak ta joie[...]

photo Festimai | Y'a d'la joie

Festimai | Y'a d'la joie

Spectacle comique, Marché

Biarrotte 40390

Le 16/05/2026

Spectacle humour Un tête-à-test, à fleur de mots, et sans cible. Un an pour apprendre LA JOIE DE VIVRE ! C’est le défi que je me suis lancé. Et ça a marché… enfin presque ! Avant ça, j’avais essayé le bonheur avec un grand B : celui d’Instagram, des citations inspirantes et des méthodes de développement personnel. Résultat : j’ai coché toutes les cases… sauf celle du bonheur. Alors j’ai tenté de comprendre. J’ai lu, testé, et fait des rencontres… étonnantes ! Et je vous embarque dans cette quête drôle, sensible, et surtout joyeuse ! Dès 10 ans. Durée : 1h20. Rendez-vous dès 20h30. Billetterie au guichet du Point Com ou en ligne.

photo Festimai | Y'a d'la joie

Festimai | Y'a d'la joie

Manifestation culturelle, Spectacle comique, Manifestation culturelle, Festival généraliste

Biarrotte 40390

Le 16/05/2026

Spectacle humour Un tête-à-test, à fleur de mots, et sans cible. Un an pour apprendre LA JOIE DE VIVRE ! C’est le défi que je me suis lancé. Et ça a marché… enfin presque ! Avant ça, j’avais essayé le bonheur avec un grand B : celui d’Instagram, des citations inspirantes et des méthodes de développement personnel. Résultat : j’ai coché toutes les cases… sauf celle du bonheur. Alors j’ai tenté de comprendre. J’ai lu, testé, et fait des rencontres… étonnantes ! Et je vous embarque dans cette quête drôle, sensible, et surtout joyeuse ! Dès 10 ans. Durée : 1h20. Rendez-vous dès 20h30. Billetterie au guichet du Point Com ou en ligne.

photo QuintéSens Salon Bien-être

QuintéSens Salon Bien-être

Bien-être, Foire - Salon

Andernos-les-Bains 33510

Du 16/05/2026 au 17/05/2026

Le salon du Mieux-Être QuintéSens est un événement dédié à l’harmonie du corps et de l’esprit. Il réunit des professionnels de la santé alternative, du développement personnel et du bien-être, ainsi que des exposants proposant des produits bio et des cosmétiques naturels. Thérapeutes, praticiens du bien-être et acteurs engagés vous accueillent pour partager leurs savoir-faire, faire découvrir des approches complémentaires et accompagner chacun vers un mieux-être global. Un rendez-vous inspirant pour prendre soin de soi, s’informer et explorer de nouvelles voies vers l’équilibre.

photo QuintéSens Salon Bien-être

QuintéSens Salon Bien-être

Bien-être, Bien-être, Foire - Salon

Andernos-les-Bains 33510

Du 16/05/2026 au 17/05/2026

Le salon du Mieux-Être QuintéSens est un événement dédié à l’harmonie du corps et de l’esprit. Il réunit des professionnels de la santé alternative, du développement personnel et du bien-être, ainsi que des exposants proposant des produits bio et des cosmétiques naturels. Thérapeutes, praticiens du bien-être et acteurs engagés vous accueillent pour partager leurs savoir-faire, faire découvrir des approches complémentaires et accompagner chacun vers un mieux-être global. Un rendez-vous inspirant pour prendre soin de soi, s’informer et explorer de nouvelles voies vers l’équilibre.

photo Michaël Hirsch - Y'a de la Joie !

Michaël Hirsch - Y'a de la Joie !

Théâtre, Spectacle comique

BIARROTTE 40390

Le 16/05/2026 à 21:00

Présenté par la Communauté du Seignanx ( PLATESV-R-2021-011174 ) Un tête-à-test, à fleur de mots, et sans cible. Un an pour apprendre LA JOIE DE VIVRE ! C’est le défi que je me suis lancé. Et ça a marché… enfin presque ! Avant ça, j’avais essayé le bonheur avec un grand B : celui d’Instagram, des citations inspirantes et des méthodes de développement personnel. Résultat : j’ai coché toutes les cases… sauf celle du bonheur Alors j’ai tenté de comprendre. J’ai lu, testé, et fait des rencontres… étonnantes ! Et je vous embarque dans cette quête drôle, sensible, et surtout joyeuse !

photo Mini-stage d'expression libre en art plastique

Mini-stage d'expression libre en art plastique "Éveillez vos sens, libérez vos couleurs"

Peinture

Honfleur 14600

Du 01/05/2026 au 30/07/2026

Envie d'un instant pour créer et lâcher prise ? Offrez-vous une parenthèse créative de 4 heures au cœur de Honfleur et laissez-vous porter par une expérience artistique unique avec l’artiste peintre Emma Pauline. Dans son univers sensible et coloré, prenez le temps de ralentir, de vous reconnecter à vos sensations et de libérer votre créativité. Ce mini-stage vous invite à explorer l’expression libre à travers les couleurs, les matières et l’intuition, dans une atmosphère bienveillante et inspirante. Après une courte relaxation assise, vous découvrirez différentes expériences sensorielles avec des matières variées : pastel, argile, encre, pigments, peinture, collage ou sable. À partir des couleurs primaires, vous composerez votre propre palette avant de développer votre création personnelle. Pendant ces quatre heures d’immersion artistique, chacun avance à son rythme pour expérimenter, créer et se laisser surprendre par le processus créatif. Une expérience douce et inspirante, idéale pour s’offrir un moment de détente et de créativité lors d’un séjour à Honfleur. Accessible à tous – aucune compétence artistique n’est nécessaire. Activité “offline” : un moment de création[...]

photo Fanny Pocholle - Comment Bien Réussir Son Burn Out ?

Fanny Pocholle - Comment Bien Réussir Son Burn Out ?

Théâtre, Spectacle comique

NANTES 44000

Le 19/05/2026 à 20:00

Marre des livres de développement personnel qui vous prônent le bonheur parfait ? Découvrez plutôt comment atteindre un burn-out de rêve !Pour ce troisième spectacle, Fanny Pocholle passe au crible tout ce qui fait les petites joies (ou pas) du monde merveilleux du travail. Ne vous fiez pas à son grand sourire, car Fanny n'a toujours pas décidé d'être consensuelle.

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi

Saint-Quentin, 26, Aisne, Auvergne-Rhône-Alpes

Missions du poste d'Éducateur Spécialisé au DAFS: Accompagnement des assistants familiaux: - Organiser des temps d'échanges individuels et évaluer les besoins des assistants familiaux en adaptant les ressources et l'accompagnement en conséquence. - Apporter un soutien technique et éducatif aux assistants familiaux dans la prise en charge des enfants. - Elaborer un plan d'action définissant les objectifs du travail éducatif en lien avec les besoins identifiés, avec des objectifs clairs et mesurables. Coopération interdisciplinaire : - Travailler en lien avec d'autres professionnels (psychologues, travailleurs sociaux, paramédicaux). - Participer aux réunions de concertation avec le SAFI pour élaborer des stratégies d'accompagnement. - Faciliter des rencontres avec les professionnels (psychologues, paramédicaux) qui peuvent apporter des éclairages sur les besoins spécifiques les enfants et recommander des interventions adaptées. Soutien aux familles d'accueil : - Écouter et accompagner les assistants familiaux dans la gestion personnelle des difficultés rencontrées. - Permettre un soutien avec une écoute bienveillante, en favorisant l'échange et la réflexion sur les[...]

photo Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi Social - Services à la personne

Isles-les-Meldeuses, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

Définition et conditions d'exercice : Le référent technique d'une Micro-crèche est responsable de la mise en œuvre des missions de l'établissement, conformément à l'article R2324-36-1 du décret du 7 juin 2010. Il doit respecter les orientations de la structure, de la Communauté de Communes et de la Caisse d'Allocations Familiales (CAF). Il organise le fonctionnement général de l'établissement et assure le management de son équipe. Position hiérarchique : Le référent est rattaché au gestionnaire de la structure et à la coordination. Il supervise l'ensemble du personnel de la structure d'accueil. Missions de base : - Suivi technique et projet d'accueil : Accompagner et coordonner l'activité des personnes chargées de l'encadrement des enfants. - Qualité de l'accueil : Élaborer, mettre en œuvre et évaluer le projet d'établissement, incluant le projet éducatif, social, et la place des parents. - Respect du règlement : Garantir le respect du règlement de fonctionnement et organiser le fonctionnement global de la structure. - Accueil et accompagnement : Prendre en charge l'enfant et sa famille, faire de la prévention des troubles de santé et de développement, et organiser[...]

photo Magasinier / Magasinière en pièces détachées

Magasinier / Magasinière en pièces détachées

Emploi

Rochechouart, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

En complément de votre CV, merci de remplir l'encart MOTIVATIONS où vous décrirez vos compétences et l'intérêt suscité par le poste. Dans le cadre du remplacement pour le départ prévisionnel à la retraite de la personne en poste, notre entreprise recrute son/sa conseillère/e de vente en pièces détachées. Responsable de la vente des pièces détachées, il/elle : - Assure le suivi de l'offre des pièces détachées pour répondre aux commandes des clients en magasin, - Commande par téléphone et commande pour le stock en rayon et des ateliers de réparation. Il/elle doit appliquer rigoureusement un process de vente en vue d'atteindre les objectifs opérationnels et le développement de cette catégorie de produits. Par l'animation du point de vente, il/elle garantit le développement du chiffre d'affaires : - Il/elle organise et gère les commandes, les réceptions et la vente des pièces détachées liés aux activités : 1/ Motoculture auprès des clients particuliers et professionnels (entreprises espaces verts, agriculteurs, artisans.), 2/ Agricoles (abreuvoir, clôtures..). - S'assure de la qualité de l'accueil et de la satisfaction des clients et prend en compte leurs réclamations, -[...]

photo Animateur(trice) de loisirs auprès enfants et adolescents

Animateur(trice) de loisirs auprès enfants et adolescents

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Étienne-de-Chigny, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

La commune de Saint Etienne de Chigny recrute pour son accueil de loisirs des animateurs(trices) pour le mois de juillet 2026. Contrat de 2 à 4 semaines, avec possibilité de départ en mini-camp. Vous aurez pour mission de créer un environnement stimulant et sécurisé, propice à l'apprentissage et au développement personnel des jeunes participants. Missions : - Accueillir en toute sécurité les enfants (3 - 12 ans) dans le cadre de l'accueil de loisirs - Concevoir et animer des activités ludiques et éducatives adaptées aux différents âges - Favoriser le développement de compétences sociales et personnelles chez les enfants - Évaluer les besoins des enfants et adapter les activités en conséquence - Communiquer régulièrement avec les parents sur le déroulement des activités et le bien-être des enfants Profil : - Titulaire du BAFA ou équivalent souhaité, mais toutes les candidatures seront étudiées - Connaissance des besoins des enfants - Sens de l'écoute, patience et créativité - Connaissance des règles de sécurité et d'hygiène - Capacité à travailler en équipe - Être responsable, autonome et dynamique - Une première expérience dans l'animation serait un plus Horaires de[...]

photo Technicie(ne) d'Intervention Sociale et Familiale

Technicie(ne) d'Intervention Sociale et Familiale

Emploi

Montauban, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

L'association SMAD 82 s'attache à développer et promouvoir des valeurs humanistes, de solidarité, de justice et de respect de l'autre. Nous nous engageons chaque jour, pour chaque intervention, à mettre en œuvre l'ensemble des moyens dont nous disposons, pour apporter la réponse la plus adaptée à nos bénéficiaires. Le TISF est un travailleur social qui intervient au domicile de familles fragilisées en effectuant ou un apportant un soutien dans les tâches socio-éducatives et matérielles. Ces familles peuvent rencontrer des difficultés passagères. Son objectif : préserver leur autonomie et les soutenir en les aidant dans leur quotidien ,dans le cadre de mesures préventives, éducatives et réparatrices dans le champ de la protection de l'enfance. Poste à pourvoir en CDI temps plein. Prise de poste à déterminer sur le secteur de Montauban, Grisolles, Bressols. En tenant compte des capacités et en respectant les choix de la famille, vous mettrez en place des actions socio-éducatives : - Organiser et/ou réaliser, des activités de la vie quotidienne (entretien du domicile, gestion du linge, des courses, des repas, des soins d'hygiène) - Participer au développement de la dynamique[...]

photo Chef / Cheffe de service socioéducatif

Chef / Cheffe de service socioéducatif

Emploi Social - Services à la personne

Montmoreau, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

MISSIONS Sous l'autorité de la direction des établissements du secteur autisme, le chef de service éducatif assure la coordination des ressources humaines et des moyens logistiques afin d'assurer la mission d'accueil et d'accompagnement des 10 résidents adultes porteurs de Troubles du Spectre Autistique, de Troubles Envahissants du Développement et autres Déficiences Sévères accueillis au sein de l'établissement. Le/la Chef(fe) de service éducatif : - Participe également à la mise en œuvre opérationnelle du projet d'établissement et de service, de l'amélioration continue de la qualité, de la gestion des ressources humaines et au management de projet. - Contribue à favoriser un dialogue constructif avec les familles, et les prestataires extérieurs. - Assure le suivi de la mise en œuvre des projets d'accompagnements des personnes accueillies, en lien avec les professionnels, les personnes accueillies et les familles. - Pilote avec les personnels éducatifs référents les projets personnalisés, participe à l'amélioration de la qualité des prestations proposées, organise l'information et la communication, participe à la gestion budgétaire en lien avec les activités éducatives. -[...]

photo Educateur(trice) de jeunes enfants responsable de structure

Educateur(trice) de jeunes enfants responsable de structure

Emploi Administrations - Institutions

Crécy-la-Chapelle, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

Dans le cadre d'un départ à la retraite, nous recherchons un Directeur Multi-Accueil (H/F) à partir du 1er septembre 2026. Sous la responsabilité de la Coordinatrice Petite Enfance, vous aurez à assurer les missions principales suivantes : Missions ou activités Management et animation des équipes pluridisciplinaires o Assurer l'encadrement hiérarchique et fonctionnel de l'ensemble du personnel (EJE, auxiliaires de puériculture, agents, personnel technique.). o Organiser, planifier et prioriser l'activité des équipes afin de garantir la qualité d'accueil et de sécurité des enfants. o Veiller à la répartition équitable de la charge de travail et adapter l'organisation en fonction des besoins du service et des aléas du quotidien. o Conduire les réunions d'équipe (réunions pédagogiques, organisationnelles, bilans.) et favoriser un climat de travail collaboratif et bienveillant. Accompagnement professionnel et développement des compétences o Identifier les besoins individuels et collectifs en formation, et proposer des axes de montée en compétences en lien avec la coordinatrice petite enfance. o Conduire les entretiens professionnels annuels et assurer le suivi des objectifs[...]

photo Office manager

Office manager

Emploi Hôpitaux - Médecine

Lamentin, 97, Martinique, -1

Notre cabinet dentaire moderne situé en Martinique recrute un(e) Office Manager / Coordinateur(trice) de Centre afin de piloter l'organisation opérationnelle du cabinet et accompagner le développement de la structure. Véritable chef d'orchestre du fonctionnement quotidien, vous coordonnez les équipes non-cliniques, optimisez les plannings et veillez à offrir une expérience patient fluide et de qualité. Vous travaillez en lien direct avec les praticiens, l'équipe administrative et la direction. Missions principales: Pilotage opérationnel du cabinet Superviser le front desk et l'accueil des patients Organiser et animer le morning huddle quotidien Optimiser les plannings des praticiens et le remplissage de l'agenda Coordonner les activités administratives et logistiques du cabinet Suivi de la performance Suivre les indicateurs clés du cabinet (production, no-show, conversion téléphonique, acceptation des devis) Produire un reporting hebdomadaire à la direction Mettre en place des actions d'amélioration continue Coordination des équipes Encadrer et accompagner l'équipe du secrétariat Participer au recrutement du personnel non-clinique Organiser l'intégration et la formation[...]

photo Directeur(trice) administratif(ve) et financier(ère) -DAF-

Directeur(trice) administratif(ve) et financier(ère) -DAF-

Emploi Entretien - nettoyage - maintenance

Saint-Maur-des-Fossés, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Responsable Comptabilité & RH Polyvalent(e) - CDI Temps Plein Val-de-Marne (94) TPE - 30 salariés Prise de poste : Dès que possible À propos de nous Entreprise spécialisée dans les services de débouchage, d'assainissement et de plomberie, nous sommes une TPE dynamique de 30 collaborateurs basée dans le Val-de-Marne. Dans le cadre de notre développement et de la structuration de nos fonctions supports, nous recherchons un(e) Responsable Comptabilité & RH polyvalent(e). Vos missions Comptabilité (en partenariat avec l'expert-comptable) Suivi de la comptabilité courante Transmission et coordination avec l'expert-comptable Suivi de trésorerie Élaboration de reportings financiers réguliers Participation à la préparation du budget et au suivi des indicateurs Gestion de la paie & Administration du personnel Établissement d'environ 20 bulletins de paie par mois Gestion des contrats de travail DPAE Gestion des arrêts maladie Suivi disciplinaire Administration du personnel au quotidien Profil recherché Expérience confirmée en comptabilité et gestion RH/paie Capacité à travailler en autonomie dans une petite structure Rigueur, organisation et sens de la confidentialité Polyvalence[...]

photo Responsable d'agence commerciale

Responsable d'agence commerciale

Emploi Social - Services à la personne

Dijon, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Améliorez le quotidien des personnes dépendantes à Dijon: Entreprenez à nos côtés ! Nous soutenons et améliorons la vie à domicile des personnes âgées et des enfants et adultes en situation de handicap...rejoignez nous ! Notre enseigne, Les Bienveillants, recherche son futur franchisé (F/H), prêt à sauter le pas de l'entrepreneuriat tout en étant accompagné pour réussir. (En ouvrant votre franchise vous contribuez à consolider votre patrimoine personnel : un apport personnel d'environ 25K€ est nécessaire pour ouvrir votre agence) Demain, vous piloterez votre agence et vous aurez un impact direct sur la qualité de vie des aidés et des aidants : - Vous réaliserez des visites à domicile et des évaluations auprès de vos clients pour mieux comprendre leurs besoins. - Vous sélectionnerez les intervenants les plus adaptés à chaque situation. - Vous garantirez le bon déroulement des prestations et assurer une relation durable entre le client et l'intervenant. - Vous développerez des partenariats locaux avec des acteurs de l'emploi, des commerces et des administrations pour promouvoir vos services et établir une forte présence sur votre territoire. Nous mettons nos forces[...]

photo Responsable de magasin

Responsable de magasin

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Langres, 52, Haute-Marne, Grand Est

L'Univers NOZ, leader européen du déstockage, 6000 personnes dans le monde, 350 magasins France, en croissance régulière depuis 47 ans, connait aujourd'hui un développement très important avec l'ouverture de nombreux magasins en France et l'ambition de devenir n°1 mondial du déstockage. Afin d'accélérer notre développement, nous recrutons un : Gérant Mandataire à Langres H/F. Votre challenge : la gérance-mandat La gérance-mandat est un mode d'exploitation de fonds de commerce par lequel Gérant-Mandataire gère en toute indépendance et autonomie un magasin de l'enseigne NOZ. Le Gérant-Mandataire crée sa société avec un investissement réduit et un fonctionnement simplifié, puis exploite un magasin en bénéficiant d'un accompagnement relatif à l'exploitation du magasin et à la bonne application du concept NOZ. Vos missions pour y parvenir - Votre futur quotidien chez Noz : 80% du temps consacré au terrain : Gestion et réception des arrivages (déchargement de camion, mise en bac) Gestion de la surface de vente (rangement, encaissement) Relation et satisfaction clients Mise en place des actions commerciales 20% du temps consacré à la gestion Gestion des compétences (recrutement,[...]

photo Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi

Mamoudzou, 97, Mayotte, -1

MLEZI MAORE, prendre soin de Mayotte en Shimaoré, est une association mahoraise qui agit depuis plus de 20 ans aux côtés des plus fragiles. Nous intervenons dans les champs du Handicap, de la Jeunesse, des Solidarités et de la Vie Sociale. Mlezi Maore a rejoint le GROUPE SOS en 2009. Le Groupe SOS est un groupe associatif, leader de l'entrepreneuriat social en Europe. Acteur associatif majeur du département, Mlezi Maore intervient dans les champs du social, du médico-social et de l'économie sociale et solidaire. Forte de ses 700 professionnels, l'association compte désormais une cinquantaine de dispositifs au sein de pôles qui répondent à des problématiques territoriales fortes. L'association recrute pour son service RH, Responsable RH H/F en CDD de 4 mois à temps plein. Missions du poste à pourvoir : Sous la supervision de la direction générale, vous aurez pour principales missions : Le responsable RH accompagne la direction dans l'application de la règlementation et les négociations pour en optimiser les objectifs dans le respect des missions et fonctionnements des instances et de la législation sociale. Activités et taches : 1. Définition, mise en œuvre et pilotage[...]

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Assistant / Assistante administration des ventes

Emploi Droit - Justice

Tulle, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

MINISTERE DE LA JUSTICE - ATIGIP Contrat d'apprentissage Descriptif de la mission La mission de l’apprenti(e) s’inscrit au sein du service administration des ventes. Sous la supervision de 2 co-tuteurs à l’administration des ventes, vous participerez aux missions suivantes du service : - Accueil téléphonique du service - Administration des ventes : établissement de devis, réception de commandes, traitement des données commerciales, prise en charge des litiges clients - Etablir et entretenir une relation client de qualité - Savoir identifier les besoins et fidéliser les clients - Assurer le suivi des projets d’équipement mobilier du devis au contrôle facture - Soutenir l’équipe commerciale, plus particulièrement l’administration des ventes - Déplacements occasionnels : ateliers, salons, clients… - Mission occasionnelle de prospection - Toute autre mission en rapport avec le fonctionnement du service. Présentation de l'ATIGIP Le service à compétence nationale, dénommé « Agence du travail d’intérêt général et de l’insertion professionnelle des personnes placées sous main de justice » (Atigip) et rattaché au directeur de l’administration pénitentiaire, a pour mission de[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Berck, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Description de l'établissement : Le Pôle Travail du Littoral est composé de 2 établissements répartis sur les communes de ETAPLES et BERCK. Situé à ETAPLES SUR MER, Les Ateliers Maurice Dehay accueille 125 Adultes en situation de handicap mental orientées en ESAT par la CDAPH. Situé à BERCK SUR MER, Les Ateliers du Foier accueille 105 Adultes en situation de handicap mental orientées en ESAT par la CDAPH. L'E.S.A.T. a pour objectif de développer l'autonomie économique, sociale et personnelle de personnes accueillies. Pour ce faire, la structure veille à apporter à chaque personne une prise en charge de qualité, offrant une activité productive assortie d'activités de soutien, concourant non seulement à une insertion professionnelle mais aussi éducative et sociale. Pour cela, il est important de lui fixer des règles et des limites qui la sécurisent, de l'accompagner, de la promouvoir. Dans la mesure où le handicap est différent, la prise en charge sera individualisée. Elle passera par l'application du respect, par l'écoute et le dialogue. Le projet personnalisé élaboré avec chaque travailleur en est le garant. Cette prise en charge permettra à la personne accueillie de[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Enseignement - Formation

Brest, 29, Finistère, Bretagne

FINALITÉ DE LA MISSION L'assistant(e) ressources humaines assure la mise en œuvre de la politique RH appliquée aux formateurs et interviendra en appui à la gestion pédagogique de l'établissement. Véritable relais entre la direction, les formateurs et les étudiants, il/elle contribue à la gestion des ressources humaines des intervenants pédagogiques (recrutement, paie, suivi des dossier) et participe à la bonne organisation administrative de la pédagogie. MISSIONS PRINCIPALES : - Administration du personnel - Rédiger les contrats, avenants et assurer leur suivi - Gérer les formalités administratives (DPAE, attestations, visites médicales.) - Suivre les périodes d'essai et les dossiers du personnel - Assurer le suivi des absences (maladie, retards, remplacements) - Saisir les éléments variables de paie - Recrutement & intégration - Définir les besoins en recrutement avec la direction pédagogique - Rédiger et diffuser les offres d'emploi - Gérer et alimenter la CVthèque AUTRES MISSIONS : Suivi administratif des étudiants - Assurer le suivi des absences et retards des étudiants - Participer à la gestion administrative des stages (conventions, suivi) Profil -[...]

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Directeur / Directrice du personnel

Emploi Social - Services à la personne

Digoin, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Rattaché(e) au directeur régional, vous assurez la gestion globale de la résidence, tant sur les plans humain, organisationnel que financier : 1. Pilotage opérationnel et stratégique - Superviser l'ensemble des activités de la résidence (soins, restauration, animation, hôtellerie, maintenance) - Garantir la qualité et la sécurité de la prise en charge, en lien étroit avec l'IDEC, le médecin et les équipes soignantes - Anticiper et préparer l 'évaluation externe prévue au S1 2027, en pilotant les actions d'amélioration continue 2. Management et accompagnement des équipes - Encadrer une équipe pluridisciplinaire complète (soins, hébergement, éducateur APA, psychologue, cuisine, IDEC et MEDCO) - Favoriser la cohésion, l'engagement et le développement des compétences 3. Développement et commercialisation - Optimiser le taux d'occupation de la résidence - Promouvoir l'établissement auprès des familles et des partenaires locaux - Renforcer la visibilité et l'ancrage territorial de la structure 4. Gestion administrative et financière - Assurer le suivi budgétaire et piloter les indicateurs de performance - Garantir le respect du cadre réglementaire et la sécurité des[...]

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Responsable de magasin

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Commercy, 55, Meuse, Grand Est

L'Univers NOZ, leader européen du déstockage, 6000 personnes dans le monde, 350 magasins France, en croissance régulière depuis 47 ans, connait aujourd'hui un développement très important avec l'ouverture de nombreux magasins en France et l'ambition de devenir n°1 mondial du déstockage. Afin d'accélérer notre développement, nous recrutons un : Gérant Mandataire à Commercy H/F. Votre challenge : la gérance-mandat La gérance-mandat est un mode d'exploitation de fonds de commerce par lequel Gérant-Mandataire gère en toute indépendance et autonomie un magasin de l'enseigne NOZ. Le Gérant-Mandataire crée sa société avec un investissement réduit et un fonctionnement simplifié, puis exploite un magasin en bénéficiant d'un accompagnement relatif à l'exploitation du magasin et à la bonne application du concept NOZ. Vos missions pour y parvenir - Votre futur quotidien chez Noz : 80% du temps consacré au terrain : Gestion et réception des arrivages (déchargement de camion, mise en bac) Gestion de la surface de vente (rangement, encaissement) Relation et satisfaction clients Mise en place des actions commerciales 20% du temps consacré à la gestion Gestion des compétences (recrutement,[...]

photo Assistant familial / Assistante familiale

Assistant familial / Assistante familiale

Emploi Social - Services à la personne

Bron, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

L'Entraide Protestante de Lyon et l'Udaf du Rhône et de la Métropole de Lyon, reconnues pour leur expertise en protection de l'enfance, notamment en milieu ouvert, ont uni leurs forces dans le cadre d'un consortium. Suite à l'obtention d'un appel à projets, elles mettent en place trois services communs dédiés à l'accompagnement des familles et des enfants, comprenant : - 280 mesures d'AEMO classiques (pilotées par l'Udaf), - 36 mesures d'AEMO renforcées (pilotées par l'Entraide Protestante), - 30 mesures d'AEMO avec hébergement (pilotées par l'Entraide Protestante). Les mesures d'accompagnement éducatif en milieu ouvert avec hébergement (AEMO-H) sont mises en place à la suite d'une décision judiciaire qui détermine les objectifs de la mesure. Ces mesures offrent des solutions d'hébergement périodique et exceptionnel, en fonction des besoins du jeune, dans le cadre d'un accompagnement temporaire. L'hébergement est conçu comme une solution de repli, en réponse à des situations complexes, pour soutenir l'évolution du jeune et garantir sa sécurité. Pour développer l'accueil en famille, le service recrute deux assistants familiaux ou assistantes familiales agréé(e)s disposant[...]

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Directeur(trice) adjoint(e) accueil loisirs sans hébergement

Emploi

Barberaz, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Vous cherchez un métier qui a du sens venez travailler dans le milieu associatif ! - Une équipe de 10 personnes vous attends dans les locaux du centre d'animation socio-culturel à Barberaz. - Vous êtes organisé, vous savez prioriser les tâches et vous appréciez le travail en équipe, ce poste est fait pour vous. - Vous avez des qualités relationnelles, vous aimez prendre des initiatives et être force de proposition, vous allez vous épanouir. Vous êtes dynamique, vous aimez coacher du personnel, transmettre, ce job est pour vous ! Vos missions : I Responsable d'un accueil de loisirs de mineurs sans hébergements (80 % du temps de travail) : 1/ Elaborer et conduire un projet d'animation et un projet pédagogique 2/ Gérer du personnel: - Coordonner et encadrer une équipe d'animateur occasionnel et professionnel sous votre responsabilité - Être personne ressource pour l'équipe dans les domaines des contenus et des processus d'animation pour votre public (Transmettre des savoirs, savoirs[...]

photo Conducteur / Conductrice de ramassage scolaire

Conducteur / Conductrice de ramassage scolaire

Emploi Transport

Rodez, 12, Aveyron, Occitanie

Qui sommes-nous ? : Le Groupe Ruban Bleu regroupe 4 activités : transport de voyageurs, agences de voyage, hôtellerie et petits trains touristiques. Il regroupe aujourd'hui plus de 600 salariés et 14 sociétés en conservant son esprit familial. Implanté en Occitanie depuis 75 ans et présent en Aveyron, Tarn, Lozère, Haute Garonne, Tarn et Garonne et Aude, le Groupe est engagé au quotidien pour garantir la qualité de service et la sécurité, le respect de l'environnement, le développement des territoires, l'équité sociale et le développement des compétences. Les missions : Rejoignez une entreprise locale et engagée ! Le Groupe Ruban Bleu recrute des Conducteurs de Car Scolaire H/F pour assurer le transport des voyageurs sur le secteur de Rodez (12). Nous proposons également de vous former au métier de conducteur de car ! Vos missions au quotidien : - Conduire les enfants à l'école le matin et à les ramener à leur domicile le soir - Transporter les passagers dans le respect des règles de sécurité routière - Assurer l'état de fonctionnement de tous les dispositifs de sécurité - Vous assurez votre service de 6h45 à 8h-8h30 et de 16h30 à 18h30-19h. Entre ces deux périodes[...]

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Responsable de la programmation de spectacles

Emploi Administrations - Institutions

Chécy, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

MISSIONS Programmation culturelle - Participer à la définition et à la mise en œuvre de la politique culturelle de la collectivité - Être force de proposition sur les orientations artistiques et stratégiques de l'équipement - Construire la saison culturelle en lien avec les élus et les partenaires - Développer et entretenir un réseau de compagnies, producteurs et diffuseurs - Négocier et rédiger les contrats - Étudier les fiches techniques avec l'équipe technique afin d'adapter les spectacles aux contraintes de la salle - Co-construire et piloter le festival Hey Gamins en partenariat avec l'association l'Antirouille Gestion Equipement Recevant du Public - Assurer une veille sur les évolutions du secteur culturel (artistiques, réglementaires, économiques) - Garantir la conformité réglementaire et la sécurité du public - Piloter le Plan Pluriannuel d'Investissement (PPI) - Assurer le bon fonctionnement global de l'EGS Management et coordination - Encadrer une équipe de 4 agents (3 techniciens + 1 assistante) - Organiser le travail (plannings annualisés, coordination des activités) - Superviser ponctuellement des intermittents du spectacle - Favoriser une dynamique d'équipe[...]

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Assistant / Assistante de publicité d'agence

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Creil, 60, Oise, Hauts-de-France

Le poste : Votre agence d'intérim PROMAN recrute un Assistant d'agence H/F. Au sein d'une agence dynamique spécialisée dans le travail temporaire, vous serez un véritable pilier de l'activité RH et commerciale. Dans le cadre de cette mission, vous serez en charge des tâches suivantes : Recrutement : - Recueil des besoins clients et analyse de poste - Rédaction et diffusion des annonces - Sourcing, présélection et entretiens candidats - Proposition et délégation des intérimaires - Suivi des missions et fidélisation du personnel Administration du personnel : - Accueil physique et téléphonique des intérimaires et clients - Constitution et gestion des dossiers administratifs - Rédaction des contrats et DPAE - Saisie des variables de paie et relevés d'heures - Organisation des visites médicales et suivi des habilitations Commercial / relation client : - Participation au développement du portefeuille client - Suivi des commandes et satisfaction clients - Gestion des litiges et facturation Lieu de la mission : CREIL Type de contrat : E volutif Rémunération : - Salaire selon expérience + primes - Tickets restaurant / RTT - Évolution possible Mission à pourvoir immédiatement. Profil[...]

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Responsable de la gestion des Ressources Humaines

Emploi

Ax-les-Thermes, 90, Ariège, Bourgogne-Franche-Comté

Nous recherchons notre futur(e) Gestionnaire Ressources Humaines (F/H) - CDI Un poste stratégique au cœur d'un environnement multisites et saisonnier SAVA.SEM, opérateur de référence dans l'exploitation de stations de montagne dans les Pyrénées, recherche un(e) Gestionnaire RH expérimenté(e) pour structurer, sécuriser et faire évoluer sa fonction Ressources Humaines. Vous recherchez un poste à forte autonomie, combinant opérationnel exigeant et vision RH globale ? Ce poste est conçu pour vous. Contexte & enjeux - 5 établissements, environnement multi-sites - Jusqu'à 100 salariés en haute saison - Activité fortement marquée par la saisonnalité - Enjeux : fiabilisation des processus, harmonisation des pratiques, sécurisation juridique Vos responsabilités Rattaché(e) au Directeur Général, vous êtes le/la référent(e) RH sur l'ensemble du périmètre. Pilotage RH global - Structurer et optimiser les processus RH (administration du personnel, paie, gestion des temps, recrutements.) - Garantir la conformité réglementaire et conventionnelle - Produire des indicateurs fiables et des reportings RH Expertise paie & administration - Interlocuteur principal du prestataire payes -[...]

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Assistant(e) technique d'ingénieur(e) de production

Emploi Extraction - Mines

Saint-Mars-du-Désert, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

EVADEA recrute dans le cadre de son développement un assistant de production (h/f). En quelques mots : nous sommes une PME Française indépendante de 60 collaborateurs située en région nantaise. Depuis plus de 50 ans nous fabriquons des substrats de culture, terreaux, amendements organiques, engrais, paillages et micro-organismes (produits UAB, éco-responsable, poltique RSE confirmée...). Nous avons pour projet de renforcer le développement de notre belle entreprise. Votre mission : Vous secondez le Responsable production dans les tâches quotidiennes Vous participez à l'organisation du travail des différentes unités de production et des suivi de production Vous réalisez l'embauche et la débauche du personnel de production Vous suivez la gestion qualitative et quantitative des productions et assurez la conformité des fabrications en respect avec les objectifs fixés, Vous participez à la bonne gestion du matériel industriel présent sur le site Vous mettez les ateliers en fonctionnement en cas d'absences de personnel (utilisation des outils de production) Vous participez au chargement et déchargements des camions Vous assurez la réception des matières premières ... Vous souhaitez[...]

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Responsable de la gestion des Ressources Humaines

Emploi

Trois-Îlets, 972, Martinique, Martinique

RESPONSABILITÉS : Rattaché(e) à la Direction Générale, en tant que Chargé des Ressources Humaines H/F, vous êtes au cœur du capital humain de l'hôtel. Vous définissez, mettez en œuvre et pilotez les ressources humaines de l'entreprise en cohérence avec sa stratégie globale, optimisez le suivi du personnel, garantissez le respect du cadre légal et accompagnez le développement des compétences. Vos principales missions sont les suivantes : • Déployer la politique RH et suivre les indicateurs • Assurer une veille juridique, sociale et réglementaire • Garantir la conformité légale et administrative du personnel • Superviser la Paie, les déclarations sociales et les dossiers employés • Piloter les recrutements, les intégrations et le développement des collaborateurs • Accompagner les Managers et suivre l'évolution des équipes • Animer les relations sociales et la communication interne La présente description est non-exhaustive et ne couvre pas l'ensemble des responsabilités pouvant être confiées. PROFIL RECHERCHÉ : Vous êtes le profil idéal, si vous : • Etes issu(e) d'une formation : Bac +5 en Ressources Humaines, Droit Social, Gestion ou équivalent avec des[...]

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Esthéticien / Esthéticienne

Emploi Coiffure - esthétique

Gap, 50, Hautes-Alpes, Normandie

Rejoignez notre équipe et découvrez un monde de glamour et d'opportunités exceptionnelles ! Vous envisagez une carrière dans le luxe ? Vous êtes passionné(e) par la parfumerie ? Vous avez le don de faire briller la confiance intérieure des autres ? Alors vous ne pouvez pas passer à côté d'Oïa Beauté. En tant que conseiller(ère) esthéticien(ne), vous serez bien plus qu'un(e) employé(e). Vous serez une source d'inspiration pour nos clients, les aidant à découvrir leur véritable beauté. Votre rôle consistera à offrir des conseils personnalisés, à partager vos connaissances sur les dernières tendances et produits de beauté, et à créer des expériences inoubliables pour chaque personne que vous rencontrerez. Doté d'un réseau de 34 parfumeries en France, Oïa Beauté est une entreprise familiale à taille humaine. La proximité avec nos magasins et l'écoute des besoins de nos collaborateurs font notre force ! Vos avantages à nous rejoindre : Récompenses & Reconnaissance de votre travail à sa juste valeur, à travers un système de primes gratifiant, gagnant / gagnant ; des cadeaux et avantages produits. Épanouissement professionnel : - Vous travaillerez avec des gammes de produits[...]

photo Responsable d'agence commerciale

Responsable d'agence commerciale

Emploi Social - Services à la personne

Caen, 14, Calvados, Normandie

Améliorez le quotidien des personnes dépendantes à Caen : Entreprenez à nos côtés ! Nous soutenons et améliorons la vie à domicile des personnes âgées et des enfants et adultes en situation de handicap...rejoignez nous ! Notre enseigne, Les Bienveillants, recherche son futur franchisé (F/H), prêt à sauter le pas de l'entrepreneuriat tout en étant accompagné pour réussir. (En ouvrant votre franchise vous contribuez à consolider votre patrimoine personnel : un apport personnel d'environ 25K€ est nécessaire pour ouvrir votre agence) Demain, vous piloterez votre agence et vous aurez un impact direct sur la qualité de vie des aidés et des aidants : - Vous réaliserez des visites à domicile et des évaluations auprès de vos clients pour mieux comprendre leurs besoins. - Vous sélectionnerez les intervenants les plus adaptés à chaque situation. - Vous garantirez le bon déroulement des prestations et assurer une relation durable entre le client et l'intervenant. - Vous développerez des partenariats locaux avec des acteurs de l'emploi, des commerces et des administrations pour promouvoir vos services et établir une forte présence sur votre territoire. Nous mettons nos forces[...]

photo Responsable d'agence commerciale

Responsable d'agence commerciale

Emploi Social - Services à la personne

Tours, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

Améliorez le quotidien des personnes dépendantes à Tours : Entreprenez à nos côtés ! Nous soutenons et améliorons la vie à domicile des personnes âgées et des enfants et adultes en situation de handicap...rejoignez nous ! Notre enseigne, Les Bienveillants, recherche son futur franchisé (F/H), prêt à sauter le pas de l'entrepreneuriat tout en étant accompagné pour réussir. (En ouvrant votre franchise vous contribuez à consolider votre patrimoine personnel : un apport personnel d'environ 25K€ est nécessaire pour ouvrir votre agence) Demain, vous piloterez votre agence et vous aurez un impact direct sur la qualité de vie des aidés et des aidants : - Vous réaliserez des visites à domicile et des évaluations auprès de vos clients pour mieux comprendre leurs besoins. - Vous sélectionnerez les intervenants les plus adaptés à chaque situation. - Vous garantirez le bon déroulement des prestations et assurer une relation durable entre le client et l'intervenant. - Vous développerez des partenariats locaux avec des acteurs de l'emploi, des commerces et des administrations pour promouvoir vos services et établir une forte présence sur votre territoire. Nous mettons nos forces[...]

photo Responsable d'accueil de loisirs

Responsable d'accueil de loisirs

Emploi Administrations - Institutions

Dannemarie, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Afin de diriger l'ALSH de Dannemarie, la CCSAL recrute un responsable de structure qui aura à sa charge le fonctionnement de la structure. Pour cela, il devra : Elaborer le projet pédagogique du centre en tenant compte des orientations de la politique enfance jeunesse : - Assurer le fonctionnement de la structure dans le respect du projet politique et des orientations éducatives de la collectivité - Elaborer, suivre et évaluer le projet pédagogique du centre en tenant compte des orientations de la politique enfance jeunesse en collaboration avec son équipe - Organiser et coordonner l'ensemble des activités produites sur les temps périscolaires, y compris les déplacements - Encadrer des enfants et participer aux animations Organiser l'accueil en adéquation avec les demandes et les besoins des familles : - Être garant de la prise en charge des enfants - Assurer le lien avec les familles des enfants accueillis, la gestion des dossiers d'inscription et gérer les plannings de présence à l'aide du logiciel Domino web - Assurer le lien avec le coordinateur de la restauration scolaire pour les enfants fréquentant plusieurs structures - Être l'interlocuteur du traiteur concernant[...]

photo Responsable d'agence commerciale

Responsable d'agence commerciale

Emploi Social - Services à la personne

Mans, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Améliorez le quotidien des personnes dépendantes au Mans : Entreprenez à nos côtés ! Nous soutenons et améliorons la vie à domicile des personnes âgées et des enfants et adultes en situation de handicap...rejoignez nous ! Notre enseigne, Les Bienveillants, recherche son futur franchisé (F/H), prêt à sauter le pas de l'entrepreneuriat tout en étant accompagné pour réussir. (En ouvrant votre franchise vous contribuez à consolider votre patrimoine personnel : un apport personnel d'environ 25K€ est nécessaire pour ouvrir votre agence) Demain, vous piloterez votre agence et vous aurez un impact direct sur la qualité de vie des aidés et des aidants : - Vous réaliserez des visites à domicile et des évaluations auprès de vos clients pour mieux comprendre leurs besoins. - Vous sélectionnerez les intervenants les plus adaptés à chaque situation. - Vous garantirez le bon déroulement des prestations et assurer une relation durable entre le client et l'intervenant. - Vous développerez des partenariats locaux avec des acteurs de l'emploi, des commerces et des administrations pour promouvoir vos services et établir une forte présence sur votre territoire. Nous mettons nos forces[...]

photo Educateur(trice) de jeunes enfants responsable de structure

Educateur(trice) de jeunes enfants responsable de structure

Emploi Administrations - Institutions

Vermenton, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté

La Communauté de Communes Chablis Villages et terroirs (36 communes - 15 500 habitants) recrute, par voie statutaire ou contractuelle, un(e) éducateur(rice) de jeunes enfants pour occuper les fonctions de directeur(rice) du multi-accueil (24 berceaux) à temps complet, basé à VERMENTON. Placé(e) sous la responsabilité hiérarchique du Responsable Pôle Politiques Educatives Territoriales et de la Direction Générale, vous serez chargé(e) de l'organisation et de la gestion du multi-accueil, en cohérence avec la politique " petite enfance " définie par la collectivité. Missions de direction : Travail majoritairement en bureau, ponctuellement sur le terrain, au sein de la structure dédiée. Vous êtes chargé(e) de : - Elaborer et mettre en œuvre le projet d'établissement dans le cadre de la règlementation en vigueur : piloter le projet d'établissement et le projet éducatif de la structure, communiquer avec l'équipe sur les finalités et les enjeux du projet, l'évaluer régulièrement, pour le faire évoluer dans le but d'une amélioration continue de la qualité du service. - Encadrer une équipe de 9 personnes (EJE, Auxiliaires) : Management, planning, congés, recrutements et évaluations[...]

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Responsable de magasin

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Reims, 51, Marne, Grand Est

L'Univers NOZ, leader européen du déstockage, 6000 personnes dans le monde, 350 magasins France, en croissance régulière depuis 47 ans, connait aujourd'hui un développement très important avec l'ouverture de nombreux magasins en France et l'ambition de devenir n°1 mondial du déstockage. Afin d'accélérer notre développement, nous recrutons un : Gérant Mandataire à Reims H/F. Votre challenge : la gérance-mandat La gérance-mandat est un mode d'exploitation de fonds de commerce par lequel Gérant-Mandataire gère en toute indépendance et autonomie un magasin de l'enseigne NOZ. Le Gérant-Mandataire crée sa société avec un investissement réduit et un fonctionnement simplifié, puis exploite un magasin en bénéficiant d'un accompagnement relatif à l'exploitation du magasin et à la bonne application du concept NOZ. Vos missions pour y parvenir - Votre futur quotidien chez Noz : 80% du temps consacré au terrain : Gestion et réception des arrivages (déchargement de camion, mise en bac) Gestion de la surface de vente (rangement, encaissement) Relation et satisfaction clients Mise en place des actions commerciales 20% du temps consacré à la gestion Gestion des compétences (recrutement,[...]

photo Chargé(e) d'affaires technico-commercial(e)

Chargé(e) d'affaires technico-commercial(e)

Emploi Mécanique - Métallurgie - Sidérurgie

Verdun, 55, Meuse, Grand Est

Ce poste basé à Verdun (55100) est à pourvoir en CDI, offrant ainsi une opportunité de stabilité et d'évolution au sein d'une structure dynamique et engagée. Le périmètre technique et commercial du poste couvre le développement et l'intégration de clients et prospects. Rattaché(e) à la Direction commerciale, vous intégrez une sympathique équipe composée de référents techniques s'appuyant sur des référentiels internes. Vos missions : - Etablir les devis techniques et prendre en charge la rédaction des offres commerciales dans le respect de nos politiques tarifaires. - Reprendre, entretenir et développer votre portefeuille clients sur la zone DACH (Allemagne, Autriche et Suisse). - Rechercher systématiquement les solutions techniques optimales en lien avec notre Direction Technique et nos Ateliers de Fabrication. - Se déplacer ou accueillir nos clients et nos prospects. - Participer à des salons professionnels sur votre secteur géographique . Déplacements de 2 à 3 jours maxi par mois en moyenne. Profil attendu : Vous êtes idéalement issu(e) d'une formation technique (DUT ou BUT Génie Mécanique et Productique, Ecole d'Ingénieurs ou équivalent) et possédez des aptitudes et[...]

Ressources supplémentaires